“康普新銳 蓄勢待發 奮斗的征程一路同行”2021年第一季度新員工培訓圓滿結束

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陽春三月,春暖花開,空氣中也彌漫著春天芬芳的氣息,在這樣一個美好的季節,迎來了2021年第一季度新員工培訓。來自長沙管理本部、全國各銷區、湘潭分公司、康普大藥房近50名新員工相聚一堂參加了此次新員工培訓。從簽到環節開始就進入了培訓狀態,近50名學員被隨機抽到的“康普壹家人”卡片分成了五組。

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主持人首先組織了破冰游戲,讓來自各中心、部門的新員工相互認識,同時組建小組團隊文化,選舉出隊長,確定隊名以及團隊口號,并且介紹了此次培訓將以小組為單位按照大家的表現予以積分,最優秀的小組將獲得優勝獎勵。通過破冰環節及團隊展示,大家也漸漸消除了彼此的陌生感,氣氛也逐漸活躍起來。

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公司人力資源總監朱麗君對新員工的加入表示熱烈歡迎,對遠道而來的銷區同仁表示親切的問候,也寄希望各位新人能夠快速融入企業,熟悉掌握崗位技能,與公司共成長、同發展,在奮斗的征程上一路同行。接著為大家詳細介紹了公司發展歷程與企業文化,隨著一張張富有歷史年代感的畫面出現在大家的視野,真切地讓大家感受到了康普發展三十年來前赴后繼的康普人所付出的努力和奮斗,也讓大家看到了公司雄厚的綜合實力和美好的發展前景,特別是企業文化中的“家”文化讓新員工倍感溫馨和感動。

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在人力資源副經理蔣娟給大家介紹人力資源制度與流程環節,特別安排了師帶徒的“拜師”儀式。當天邀請了參加培訓的長沙本部新員工指導人來到培訓現場,舉行了隆重的“拜師”儀式。

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在拜師儀式上,先通過《程門立雪》這個短片了解古人尊師重教的傳統美德,接著按照傳統的拜師儀式,徒弟們向師傅鞠躬、行禮,敬茶并莊嚴宣誓,表明向前輩虛心學習,不斷進步的決心;師傅也面對徒弟宣誓承諾,將盡心盡力履行師傅的職責,毫無保留地傳授輔導徒弟,讓新員工盡快成長為一名合格的康普人。

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財務中心財務核算經理袁慧穎作為師傅代表的發言語重心長,感人肺腑。人力資源總監朱麗君給現場指導老師分別頒發了聘書。本次拜師儀式充分體現出濃厚的傳幫帶的學習氛圍,以及康普前輩言傳身教的優良作風。

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通過讓新員工對公司的文化、制度進行了解之后,公司產品知識、商務禮儀、銷售技巧、信息化系統關鍵應用、費用管理流程等也是新員工必備掌握的知識和技能,特意請到了公司優秀的內部講師團成員,有來自營銷中心執行總經理李恩芬、核算部副經理羅剛、市場部資深講師許為平、顏帥,財務中心信息部經理劉珂志,他們為新員工呈現了一堂堂精彩的課程。

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同時本次培訓還邀請到了主人翁心智訓練與職業規劃體系創始人谷任明老師給大家分享了《主人翁心智訓練》的課程,讓大家對公司、工作本身有了全新的認識,每個人都是企業的合伙人,而不是普通的打工者,要以主人翁心態來工作;“有為即有位”讓大家深刻體會到只有精進自己的業務能力,才是找到自己合適位置的基石。

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結束了兩天的課程培訓,3月28日上午,大家來到了漢壽總部進行參觀,走進了生產現場參觀了頭孢車間,零距離了解藥品的生產流程,感受真實生產場景。此次新員工培訓工作的開展,增強了新員工對公司的認同感、榮譽感,堅定了工作信念和目標。

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短暫的培訓雖然結束,新的征程即將開啟,愿大家回到各自崗位,學以致用,精進業務,不負青春,不負韶華!